【網路熱銷產品】變革-變革-再變革：給領導者21種激勵團隊擁抱變革的方法~暢銷書籍
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
平庸不思改變的企業，無法生存。
你的團隊如何因應變局？是立定腳跟頑抗到底，還是張開雙臂去擁抱改變？好康報報
享好禮
熱賣商品>必買銷售排行榜對領袖而言，做出改變的決策很容易。難的是博得屬下的支持。為什麼？道理很簡單，因為改變是一種情緒的歷程。我們是習慣的動物，往往抗拒改變，而樂於維持慣例。
然而經年累月一成不變，卻是通往平庸的捷徑。平庸的企業無法生存。美國詩人圖利．庫普弗貝格（Tuli Kupferberg）說得精闢：「舊模式打破了，新世界就誕生。」所以變革是為任何組織開啟成長與振奮的大門關鍵；而你的挑戰在於......如何說服團隊成員相信，你正在開創的新天地，比你們目前置身的世界更美好。這簡單嗎？才不呢！這需要擬訂計畫、投入其中、以及耐心和勇氣。
開箱炫耀文
限時產品本書即提供領導者21個方式來激發改變自己的組織－－
★凡事始於信念：在變革之際，你最重要的任務，莫過於說服你的團隊相信變革必然會成功。
★專注在強項：麥當勞成功經驗給我們的教訓就是，先專注在你的強項，將這些強項發揮到極致。
★簡化你的訊息：成功主要在於能夠掌握複雜概念的神髓，改成以精簡又動人的創意呈現。
★領導要明快：你不速戰速決，惰性就會讓你半途而廢；在創造短期戰果的時候，速度很重要。
★激發個人責任心：讓你的屬下明白，承擔個人責任、將危機視為轉機，不僅能幫助公司，也能嘉惠他們個人。
身為領袖，我們知道改變是生命的一環，所以我們得學會駕馭改變，不然就得任憑改變宰割。本書兩位作馬克．安德森（Mac Anderson）、湯姆．費登斯坦（Tom Feltenstein）是商業界重量級人物，他們在書中分享各種觀念，簡單明瞭的21個方式，將幫助你和你的團隊打破你們平時的工作模式。
一刻都不要拖延，啟迪、激勵、鼓舞你的團隊向前進、擁抱改變吧！
本書特色
．本書輕薄，攜帶方便，書中提供領導者21個方式，來激發改變他們的組織 。每篇都有一個主題，並搭配生動勵志的插圖，簡單又易讀，激勵團隊(或是個人)走出舒適圈，開始擁抱變革。
各界好評人氣商品
「成功變革的第一步：先革領導者的心」-《經理人月刊》總編輯 齊立文
「如果你想以有趣又鼓舞人心的方式改變周遭的人，這便是適合你的好書。我推薦你看！」－－約翰．麥斯威爾（John C. Maxwell），領導力專家、作者、講者
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「本書簡單卻講究實際，不只是一份教戰守則的清單，更是令人難忘的讀物，將陪伴讀者一路創新，締造企業的成功。這些常識的思維提醒我們......如果你原地踏步......不久便會被淘汰......」－－喬恩?熱銷商品路瑟（Jon Luther），唐金品牌（Dunkin Brands）董事會主席暨執行長、亞畢餐廳集團（Arby’s Restaurant Group）退休董事會主席
「商業書籍一般都繞著老掉牙的邊際利潤打轉，現在終於有一本突破這個框架的著作了。我們能從中得到有益的叮嚀，一家成功的企業不是只關乎試算表和數字，也關乎人，關乎改變，關乎我們如何順應改變。」－－凱文?鄧恩（Kevin Dunn），麥當勞事業部門退休總裁
商品訊息簡述:
作者： 馬克‧安德森, 湯姆‧費登斯坦
新功能介紹- 原文作者： Mac Anderson, Tom Feltenstein
- 譯者： 謝佳真
- 出版社：晨星
新功能介紹 - 出版日期：2017/03/31
- 語言：繁體中文
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
玉山盃／台東縣擊退衛冕軍 奪季軍創近14年來最佳 | 棒協賽事特報 | 運動 | 聯合新聞網
台東縣睽違14年在國手選拔賽奪季軍。記者葉姵妤／攝影 分享 facebook 台東縣連續2年打進玉山盃青棒錦標賽4強，今天在季軍戰對上去年冠軍隊高雄市，王牌投手余謙完投9局失2分，靠著陸祺元在8局下敲出超前比數的高飛犧牲打，終場台東縣以3：2勝出奪季軍，拿下2018流行商品春節送禮推薦近14年來在國手選拔賽的最佳成績。. } }); } 台東縣前一次在國手選拔賽奪季軍已是2005年王貞治盃青棒賽，之後雖曾在2008、09、18年闖進玉山盃4強，但都以殿軍作收。今年台東縣教練團設下4強目標，經典商品網路購物球隊達標後又在季軍戰力退衛冕軍高雄市，全隊賽後興奮衝進場內慶祝，總教練葉明嘉也說：「這是我們暌違14年再拿到季軍，但他們已經是我心目中的冠軍，團隊、凝聚力及自信心都有很大的進步。」台東縣王牌投手余謙完投9局奪勝。記者葉姵妤／攝影 分享 facebook 台東縣昨天在4強戰不敵新北市落入季軍戰，今天面對高雄市，葉明嘉表示：「因為想拿最好的成績，所以把最好的投手壓上去。」余謙也展現球隊王牌價值，完投9局用94球，僅失2分，最後一局球速還催到146公里。至於台東縣打線前4局先打下2：0領先，雖5局上被追平，但8局下陸祺元代打建功，敲出超前比數的高飛犧牲打，一棒送回勝利打點，也讓高雄市邱駿威以8局失3分（2分自責分）表現吞下完投敗。能拿下這場勝利，葉明嘉直言：「這場比賽對我們非常重要，在有限的資源之下，擊敗高苑工商和普門中學的聯隊。」他指出，這樣的結果靠的是台東縣棒球教練團的合作，從少棒、青少棒、青棒到大學，四級棒球的整合很成功。台東縣睽違14年在國手選拔賽奪季軍。3C商品購買優惠記者葉姵妤／攝影 分享 facebook 高雄市邱駿威完投最便宜哪裡便宜8局失3分（2分自責分）吞敗。記者葉姵妤／攝影 分享 facebook
新教長葉俊榮：兩個月全力處理卡管爭議
新任教育部長葉俊榮今天上午接任，面對各界關注的台大校長遴選案，他以「三大原則」及「三條路徑」回應。他表示上任後首兩個月是黃金時期，將會全力處理遴選爭議。葉俊榮對於目前糾結的教育問題，呼籲大家要勇於溝通承擔，不要從自己的角度各取所需，把問題極大化。V
針對懸缺已久的台大校長，葉俊榮提出三大原則，分別是任何決策皆由從學生權益出發、代理校長不宜久任，以及遴選程序應符合正當性。
為解決此案，葉俊榮表示目前有三大路徑可以選擇，第一點為針對利益問題，重啟遴選程序。第二點則是依循司法模式，然而執行上必然曠日費時；第三點是讓教育部與台大展開實質溝通，走出一條路。葉俊榮說：「希望注入互信，才是有溫度的程序。」他表示上任後首兩個月是黃金時期，將會全力處理遴選爭議。
代理部長姚立德在交接時表示，教育部在一個會期內更換兩任部長，影響士氣，今天將部會「整組好好，沒缺一角」的交付給葉俊榮，期望他能運用豐沛的行政經歷，帶領教育部進入新的里程碑。
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